
Bóng đá trẻ và hội chứng Olympia
Trên diễn đàn Quốc hội, một đại biểu đã phải thốt lên về câu chuyện những nhân tài của Việt Nam được phát hiện nhưng khi có cơ hội, họ không muốn về nước làm việc, đóng góp.

Trên diễn đàn Quốc hội, một đại biểu đã phải thốt lên về câu chuyện những nhân tài của Việt Nam được phát hiện nhưng khi có cơ hội, họ không muốn về nước làm việc, đóng góp.

Cuối tuần, ngồi café với một anh bạn vốn là doanh nhân, nhắc lại câu chuyện tại sao người Việt làm việc nhóm rất kém. Anh này kể: “Nếu một người Việt rơi xuống hố thì nhanh chóng lên được vì người Việt vốn thông minh lẫn… láu cá. Nhưng cả 3 người Việt cùng rơi xuống hố thì còn lâu mới lên được. Phải bình bầu chiến sĩ thi đua, phải hỏi ý kiến cấp trên và quan trọng là hễ người nào định lên là bị những người còn lại kéo lại không sao trèo ra ngoài được. Nhưng người Nhật rơi xuống hố thì ngược lại.

Cuối tuần, ngồi café với một anh bạn vốn là doanh nhân, nhắc lại câu chuyện tại sao người Việt làm việc nhóm rất kém. Anh này kể: “Nếu một người Việt rơi xuống hố thì nhanh chóng lên được vì người Việt vốn thông minh lẫn… láu cá. Nhưng cả 3 người Việt cùng rơi xuống hố thì còn lâu mới lên được. Phải bình bầu chiến sĩ thi đua, phải hỏi ý kiến cấp trên và quan trọng là hễ người nào định lên là bị những người còn lại kéo lại không sao trèo ra ngoài được. Nhưng người Nhật rơi xuống hố thì ngược lại.

“An Giang không bao giờ từ bỏ bóng đá. Chắc chắn chúng tôi sẽ trở lại khi cảm thấy mình có đủ điều kiện. Bóng đá An Giang muốn đứng lên làm lại từ đầu, bằng chính đôi chân của mình. Và chúng tôi sẽ bắt đầu hành trình trở lại bóng đá chuyên nghiệp từ lứa U.21 này, chậm nhất năm 2017 An Giang sẽ trở lại hạng Nhất”, nguyên Phó Chủ tịch HĐND tỉnh An Giang, ông Nguyễn Quốc Khánh cho biết.

“Thực hiện ý kiến của HĐQT về việc trẻ hóa và đào tạo lâu dài lực lượng quản lý bóng đá của Việt Nam. Do đó từ đầu năm 2015, VPF đã có Nghị quyết về việc định hướng này. Muốn được như vậy thì chúng tôi phải tìm ra các nhân tố mới”, ông Phạm Ngọc Viễn đã chia sẻ như vậy sau khi nhận quyết định luân chuyển công việc.